Utvecklingsenheten,

Uddevalla – en plats för hela livet

Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service. 

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.

Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur. 

Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!

Om jobbet

Barn och utbildningsförvaltningen i Uddevalla kommun har fyra verksamhetsområden och Grundskolekontoret ansvarar för verksamheterna inom förskoleklass, grundskola, anpassad grundskola och fritidshem. Totalt är det ca 6000 elever som finns i våra skolor.

Grundskolekontoret organiserar ledning, utvecklare- och stödfunktioner och administration. Till kontoret söker vi en utredare med placering inom utvecklingsenheten. Tjänsten ska bidra till att barn och utbildningsnämndens mål om ökad måluppfyllelse och trygghet och studiero för våra elever samt ökad likvärdighet.

Utvecklingsenheten är en utvecklar- och stödjande enhet till kommunens grundskolor, fritidshem och anpassad grundskola. Enheten arbetar med att samordna, kvalitetssäkra och stödja utvecklingsprocesser utifrån verksamhetens behov och det systematiska kvalitetsarbetet. Inom enheten arbetar utvecklare, skolbibliotekarie, kultursamordnare, studie- och yrkesvägledare och webbredaktör.

Arbetsuppgifter

Utreda ärenden och sammanställa beslutsunderlag till beslutsfattare
Upprätta rutinbeskrivningar och beslutsmallar för att säkerställa likvärdighet
Fungera som stöd till verksamhetschefer, rektorer och administration vid olika ärenden av myndighetsutövning främst vad gäller tillämpning av skollagen
Upprätta förslag till yttranden i ärenden till myndigheter, exempelvis Skolinspektionen och domstolar och nämnd
Sammanställa information kring våra regelverk och tillämpning av dessa – både till den egna verksamheten och vårdnadshavare/medborgare.
Besvara frågor från vårdnadshavare/medborgare kring regelverk och liknande

Du kommer även tillsammans med utvecklare ta fram analysunderlag vid resultatuppföljning i det systematiska kvalitetsarbetet.

Vem söker vi?

Vi ska ha:

Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift
Datavana och vana att arbeta i office-paketet
Lätt att lära och samarbeta
God analysförmåga att kunna se behov hos chefer och rektorer för att ge rätt stöd
Förmåga att arbeta självständigt, ta egna initiativ, vara flexibel och strukturerad

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Kvalifikationer

Högskoleutbildning – gärna med pedagogisk och juridisk inriktning eller motsvarande
God kännedom om vad det innebär att arbeta i offentlig förvaltning och innebörden av myndighetsutövning
Kunskaper om skollagstiftningen och övriga styrdokument som rör verksamheten

Meriterande är kunskap och erfarenhet av att arbeta i grundskola.

Övrigt

Intervjuer planeras äga rum den 12 november.

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.

När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill.

Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.