Utvecklare - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vill du befinna dig i händelsernas centrum på kultur och fritid? Vill du kunna påverka arbetet med politik och förvaltning? Vill du ställas inför spännande utmaningar? Då är det här ett arbete för dig!

Kultur och fritid är en arbetsplats för ca 200 medarbetare. Vår verksamhet omfattar kulturskola, fritidsgård, bibliotek, offentlig kultur, fritid med kommunens olika anläggningar som t ex simhall, idrottsanläggningar, bad- och båtplatser, samt avdelningen Stöd och Utveckling. Förvaltningen är knuten till en kultur och fritidsnämnd.

I rollen som utvecklare kommer du att arbeta med kommunens system för styrning och ledning, övergripande interna processer, verksamhetsanalyser, kvalitetsarbete och kvalificerade utredningar. Du kommer att tillhöra förvaltningens avdelning för Stöd och Utveckling.

Vi vill att du har lägst kandidatexamen från universitet gärna med inriktning mot samhälls- och statsvetenskap. Det är meriterande om du även har universitetsutbildning inom ekonomi, juridik och statistik. Vi vill också att du har några års arbetslivserfarenhet samt gärna även vana av liknande arbetsuppgifter som vi erbjuder. Meriterande är erfarenhet av utredningsarbete samt av att ha arbetat inom en politiskt styrd verksamhet.

Vi ställer också krav på att du har mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift, goda kunskaper inom ekonomi, kvalitativa och kvantitativa metoder (statistik), att hantera dina IT-relaterade verktyg samt att du har körkort.

Som utvecklare hos oss på kultur och fritid är det viktigt att du tar initiativ och sätter igång aktiviteter - gärna med hjälp av ett nytänkande som kan omsättas i praktiken. Det viktiga är att du uppnår de resultat som är satta för uppgiften. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du har förmåga att strukturera ditt arbete och driva processer. Du är också en person som är strategisk och kan anlägga ett brett perspektiv på frågorna. Du arbetar bra med andra människor och kan kommunicera på ett tydligt sätt både skriftligt och muntligt.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast enligt överenskommelse.

Vi vill att din ansökan sker via kommunens IT-stöd för rekrytering och innehåller ett personligt brev och CV samt en utredning eller liknande som du har skrivit.

Välkommen med din ansökan!

För ytterligare information angående tjänsten är du välkommen att kontakta avdelningschef Carina Wiberg Borgh 0522-69 65 10, mb 0703-65 42 32

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.