Uddevalla kommun, Barn- och utbildning

Uddevalla – en plats för hela livet 

Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.  

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla. 

Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.  

Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss! 

Vilka är verksamhetens mål?

Verksamhetens mål är att bedriva en pedagogisk verksamhet utifrån läroplanen/enhetens arbetsplan med stöd i FN:s barnkonvention. Förskolan skall lägga grunden till ett livslångt lärande. Verksamheten skall vara rolig, trygg och lärorik för alla barn som deltar. Förskolan skall erbjuda en god pedagogisk verksamhet, där omsorg, fostran och lärande bildar en helhet. I samarbete med hemmen skall barnens utveckling till ansvarskännande människor och samhällsmedlemmar främjas.

Vilka mål arbetar befattningsinnehavaren mot inom ramen för verksamhetens mål och vilka ansvarsområden har hon/han?

Ha ansvar för att planera, leda, utveckla och bedriva den pedagogiska verksamheten så att den stimulerar och utmanar barnens utveckling och lärande. Ta helhetsansvar för att skapa och utveckla en trygg och säker miljö som samtidigt lockar och utmanar barnen till lek och aktivitet. Aktivt arbeta för att främja verksamhetens värdegrund och arbeta mot diskriminering. Bidra till arbetslagets kompetensutveckling. Bidra och främja ett gott arbetsklimat på arbetsplatsen.

Vilka arbetsuppgifter ingår för att uppfylla de mål befattningsinnehavaren har?

Arbete med alla rutinsituationer för barnens omsorg och undervisning. Aktivt delta i barnens verksamhet och driva utvecklingen tillsammans med barn och kollegor. Medvetet och aktivt arbeta för att barnens trygghet, arbetsro liksom måluppfyllelse stimuleras och utvecklas i den dagliga verksamheten. Dokumentera barns utveckling och lärande. Ta ansvar för innehåll i arbetslagets konferenser, reflektionstider mm. utifrån förskolans måldokument. Delta i visst ekonomi- och budgetarbete. Planera och genomföra utvecklingssamtal med barn och vårdnadshavare, liksom andra aktiviteter med vårdnadshavare. Ansvara för kontakten med pedagoger i förskoleklass, förskolepsykolog, BVC, rehabiliteringen, sociala myndigheter, BUP och andra stödfunktioner.

Kravspecifikation

Vilka övriga krav bör ställas?

Kompetenser

Initiativtagande
Empatisk förmåga
Ledarskap
Tydlig
Strukturerad

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Efter överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 3
Sysselsättningsgrad 100
Ort Uddevalla
Län Västra Götalands län
Land Sverige
Referensnummer 2020/247
Kontakt
  • Malin Hedlund Ternander, 0522-695187
  • Katarina Eklöf, 0522-696607
Publicerat 2020-06-02
Sista ansökningsdag 2020-06-14

Tillbaka till lediga jobb