HR-Partner, 1 tillsvidare och 2 vikariat - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar
Denna annons är inte tillgänglig!
Uddevalla kommun, Kommunledningskontoret
Uddevalla – en plats för hela livet
Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.
Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.
Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.
Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!
Beskrivning
HR-enheten är en del av personalavdelningen, i avdelningen ingår även löneenheten och kommunikation.
Som HR-Partner i Uddevalla kommun får du vara med på en spännande förändringsresa då vi ska ta oss till nästa nivå. Målet är ett modernt och konsultativt arbetssätt med fokus på kompetensförsörjning, organisatoriska förutsättningar och att verka för Uddevalla kommun som en attraktiv arbetsgivare.
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som tillsammans med dina kollegor arbetar för att skapa effektiva processer och arbetssätt för HR, chefer och medarbetare i kommunen. Det konsultativa stödet till cheferna inom kommunen är en central del av HR-partners uppdrag. Rollen är bred och du kommer arbeta med bl.a
- Rekrytering
- Digitalisera och utveckla rutiner och policys
- Stötta organisationen i arbetsrättsliga ärenden
- Fackliga relationer
- Rehabilitering
- Arbetsmiljöarbete
- Lönerevisioner
Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom personalvetenskap, beteendevetenskapliga, psykologiska eller pedagogiska områden. Erfarenhet från HR-relaterade frågor i rollen som HR eller som chef är meriterande. Det är också meriterande om du genomgått en ledarutbildning och har erfarenhet av kommunalverksamhet samt av ARUBA.
En viktig förmåga är att kunna kommunicera på ett tydligt och strukturerat sätt och att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Du har kunskap och erfarenhet av tillämpning av lagar och avtal, överläggningar samt samverkan/MBL.
Villkor
Tillsättningarna gäller en tillsvidaretjänst och två vikariat på 6 månader med möjlighet till förlängning.
Tjänsterna kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, då intervjuerna kommer att ske löpande. Välkommen in med din ansökan!
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 3 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Uddevalla |
| Län | Västra Götalands län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2020/97 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2020-03-03 |
| Sista ansökningsdag | 2020-03-17 |