Uddevalla kommun, Kultur och Fritid

Uddevalla – en plats för hela livet 

Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.  

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla. 

Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.  

Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss! 

Beskrivning
Kultur och fritidsförvaltningen har ca 200 medarbetare. Vår verksamhet omfattar föreningsstöd, fritidsanläggningar, fritidsgårdar, Emaus lantgård, kulturskola, bibliotek samt offentlig kultur m.m. Förvaltningen är knuten till en kultur och fritidsnämnd.
Kultur och fritidsnämndens uppdrag är att skapa goda förutsättningar för invånare och besökare att uppleva, skapa, påverka och delta i ett rikt kultur-och fritidsliv i Uddevalla,  tonvikten ska ligga på att barn och ungas förutsättningar stärks.

Tjänsten som enhetschef för fritidsanläggningar innebär att arbeta med att skapa förutsättningar för att anläggningarna ska kunna erbjuda platser där människor kan mötas för att utöva gemensamma fritidsintressen. I tjänsten ingår även att genom anläggningarna stödja föreningsidrottens verksamheter och medlemmarnas möjlighet att delta i träning och tävling, samt allmänhetens möjlighet att aktivera sig i olika former.

Vi söker dig som vill arbeta med och ser en stor potential i fritidssektorns möjligheter som en del i kommunens och nämndens övergripande syfte och uppdrag och som på olika sätt vill tillgängliggöra fritidsverksamhet i Uddevalla.

Arbetsuppgifter
Enhetschef fritidsanläggningar ansvarar för Rimnersvallen, Rimnershallen, Fridhemshallen, Agnebergshallen, näridrottsplatser, elljusspår m.m.
Som enhetschef har du verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar och leder en grupp på ca 20 medarbetare. Tillsammans ansvarar ni för att servicen på anläggningarna håller en hög standard. Du arbetar med systematiskt kvalitetssäkring  genom att ge rätt förutsättningar till medarbetarna samt följa upp och utvärdera insatser.

Som enhetschef fritidsanläggningar ingår du i avdelningen fritids ledningsgrupp tillsammans med avdelningschef och enhetschef bad/bowling. Ledningsgruppen arbetar tillsammans i utvecklingsfrågor som rör hela avdelningens ansvarsområde. 

Kvalifikationer
Vi vill att du har en för tjänsten lämplig akademisk examen eller erfarenheter som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi vill också att du har erfarenhet från arbete med frågor inom ramen för fritidssektorn samt kunskap om dess omfattning. Goda kunskaper om och förståelse för förenings/organisationslivets förutsättningar är viktigt för befattningens uppdrag.

Vi vill att du har tidigare dokumenterad ledarerfarenhet samt kunskap om och erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete, gärna i offentlig förvaltning. Vi ser det som en styrka om du har kunskap om fastighetsförvaltning, avtal samt mark och anläggningsfrågor.

Vi ställer krav på goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift, giltigt körkort samt goda IT- kunskaper.

Som enhetschef fritidsanläggningar ser vi att du är en person med god självinsikt som kan agera tryggt och stabilt. Du är initiativtagande och arbetar strukturerat för att uppnå verksamhetens målsättningar. Du drivs av en vilja att på ett flexibelt sätt se möjligheter till förbättringar. Du kan snabbt anpassa dig till förändrade krav och förutsättningar men använder ditt goda omdöme för att väga samman information inför beslut. Ditt ledarskap och din kulturella medvetenhet är centrala för att lyckas i denna befattning. För oss är ditt engagemang för ämnesområdet självklart.

Villkor
Tjänsten är en tillsvidareanställning

Intervjuer kommer att hållas 22 och 24 november, dessa datum måste ev kandidater för intervju vara tillgängliga.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Snarast
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100 %
Ort Uddevalla
Län Västra Götalands län
Land Sverige
Referensnummer 2017/603
Kontakt
  • Anna Reinhardt, 0522-696429
Facklig företrädare
  • Via kommunens växel , 0522- 69 60 00
Publicerat 2017-10-20
Sista ansökningsdag 2017-11-05

Tillbaka till lediga jobb