Enhetschef Projekt

Gata, park och fastighet,

Uddevalla – en plats för hela livet

Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service. 

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.

Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur. 

Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!

Om arbetsplatsen

Enheten tillhör avdelningen gata park och fastighet och arbetar med att skapa verksamhetsanpassade lokaler och anläggningar för kommunens verksamheter och behov. Projektenheten ansvarar för Uddevalla kommuns investeringar i fastigheter, gator och allmän platsmark från behov till verksamhetsstart. Projekten varierar stort i omfattning, innehåll och storlek.

Projektenheten arbetar på uppdrag av kommunens övriga förvaltningar, samt egen förvaltning, med projekt både inom bygg och anläggning. Det är viktigt att kommunens olika förvaltningars behov av lokaler och anläggningar uppfylls.

Inom enheten finns 17 projektledare som har olika inriktning och kompetens. Uppdrag utförs i flera olika skeden som förstudie/projektering/utförande/ förvaltning/underhåll. I uppdragen pågår samarbete med såväl kommunens verksamheter som ramavtalsleverantörer och projektupphandlade leverantörer.

Arbetsuppgifter

Ditt huvudsakliga uppdrag som chef för enheten är att tillsammans med avdelningschef, medarbetare och övriga enheter, utveckla och styra verksamheten utifrån uppsatta mål. I rollen som enhetschef kommer du att ha verksamhets-, budget-, arbetsmiljö- och personalansvar. Du kommer ingå i avdelningens ledningsgrupp.

Vem söker vi

Du visar och skapar tillit. Förtroende och delaktighet i ditt ledarskap är av avgörande betydelse för styrning och ledning av Uddevalla kommun. Fokus ska ligga på målgruppens behov, där varje beslutsnivå, från medarbetare till politisk ledning bygger tillitsfulla relationer genom ett dialogbaserat arbetssätt. I ditt ledarskap har du mod och tar initiativ till att testa nytt, utmana rådande arbetssätt och ge förutsättningar för dina medarbetare att göra detsamma. Uddevallas kommuns vision tar sikte på framtiden och hjälper dig att lyfta blicken så vi inte bara fortsätter och gör som vi alltid gjort. Du utövar ett kommunikativt ledarskap vilket innebär att du engagerar dina medarbetare i arbetet med att utveckla verksamheten. Du ger och söker återkoppling och involverar medarbetarna i beslut. Du skapar tydlighet och delaktighet genom att göra mål och förväntningar kända. Du använder kommunens ekonomiska resurser på bästa sätt. Medarbetarna är din viktigaste resurs och att utveckla och ta tillvara på deras fulla potential är avgörande för vår kompetensförsörjning. Dina medarbetares framgång är din framgång.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är högskole-/civilingenjör inom bygg och anläggning alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har en gedigen erfarenhet av bygg- och/eller fastighetsbranschen ifrån utvecklingsprojekt. För att lyckas i rollen är det viktigt att du har en god förhandlingsvana samt är affärsmässig med ett strategiskt förhållningssätt. Du har också god kunskap i och vana av att hantera investeringskalkyler. Dina kunskaper inom entreprenadjuridik såsom ABK09, AB04 och ABT06 är viktiga för oss.

För tjänsten krävs det att du är van vid att leda flera projekt parallellt och har flera års ledar- och chefserfarenhet.

Vidare kräver vi att du behärskar det svenska språket i tal och skrift, samt har god datorvana.

B-körkort är ett krav.

Övrigt

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Provanställning 6 månader kan komma att tillämpas.

Kontaktperson v 28-31 Maria Jacobsson, förvaltningschef: 0522697301

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.

När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill.

Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.